image ou les salaries d’une entreprise utilisent un logiciel SIRH

Logiciel SIRH : Boostez
votre productivité et
consolidez vos process RH

Choisir la solution SIRH ScopHR, c’est optimiser vos processus RH, respecter la réglementation, centraliser l’ensemble de vos données et surtout augmenter vos performances !

plusieurs salaries qui travaillent sur un SIRH

Une solution adaptée pour vous

Un SIRH innovateur et évolutif pour toutes les entreprises !

offre PME pour SIRH

Je suis une

PME

 

 

offre PME pour SIRH

Je suis une

PME

 

 

offre sirh pour entreprises

Je suis une

Grande Entreprise

 

 

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Je suis une

Grande Entreprise

 

 

QU’EST-CE QU’UN LOGICIEL

SIRH ?

SIRH définition

Le Système d’Information Ressources Humaines (SIRH) est un ensemble de logiciels qui accompagnent les équipes dans la gestion des ressources humaines. Ils permettent de faciliter et de fluidifier en digitalisant certaines fonctions RH:

  • L’administration du personnel avec la gestion des frais, les outils collaboratifs, l’organisation ou encore les dossiers collaborateurs.
  • Le temps et la planification comme les congés et absences, les feuilles de temps, la planification stratégique.
  • L’acquisition et la gestion des talents avec la gestion des rémunérations, celle des carrières et des compétences, la formation ou encore la gestion des candidatures.

Les SIRH sont fréquemment composés de plusieurs modules ou des briques logicielles.

Ces derniers sont évolutifs et modulables en fonction des besoins des sociétés. Très agiles, ils évoluent avec l’entreprise et l’accompagnent ainsi dans le développement de ses activités.

POURQUOI UTILISER UNE SOLUTION
SIRH POUR LA GESTION RH ?

Les solutions SIRH présentent de nombreux avantages dans l’optimisation de la bonne gestion des ressources humaines. Ceux-ci gravitent autour de quatre bénéfices majeurs :

De manière globale, le logiciel SIRH va garantir une meilleure gestion des processus relatifs à la vie de l’entreprise et de ses salariés. Choisir d’adopter ce système, c’est répondre à beaucoup de contraintes légales et professionnelles. Le SIRH va aussi constituer une solution pour permettre aux salariés de s’immerger dans une meilleure expérience humaine.

ScopHR vous simplifie la vie

 

  Gagnez en temps et en productivité

  Garantissez la sécurité de l’ensemble de vos données RH

  Optimisez vos coûts opérationnels

  Développez l’acquisition et la fidélisation de vos talents

Entreprise qui utilise un SIRH

COMMENT CHOISIR SON LOGICIEL SIRH ?

Faire son choix de Système d’Information de gestion des Ressources Humaines apparaît comme difficile quand on observe le nombre d’acteurs présents sur le marché. ScopHR, vous livre des points de vigilance et conseils pour bien choisir votre logiciel SIRH.

Composez votre sirh à la carte

Le développement et la gestion de vos services RH sont au cœur d’un logiciel SIRH. Gagnez du temps sur vos tâches administratives à faible valeur ajoutée, développez votre communication en interne et surpassez les contraintes légales grâce à notre solution SIRH SaaS sécurisée.

ScopHR propose une multitude de modules pour composer votre logiciel SIRH selon vos besoins !

Dossiers Collaborateurs

Dossiers Collaborateurs

Organisation

Organisation

Outils collaboratifs

Outils Collaboratifs

Gestion des Frais

Gestion des Frais

Gestion des candidatures

Gestion des candidatures

Diffusion des offres

Diffusion des offres

CVthèque

CVthèque

Sourcing

Sourcing

Nouveaux talents

Nouveaux talents

Carrières et compétences

Carrières et compétences

Formation

 

Formation

 

Gestion des rémunérations

Gestion des rémunérations

Feuilles de temps

Feuilles de temps

Congés et absences

Congés et absences

Planification opérationnelle

Planification opérationnelle

Planification stratégique

Planification stratégique

Demandez une démonstration gratuite des modules de ScopHR et
optimisez dès maintenant l’optimisation de vos services RH !

POURQUOI OPTER POUR NOTRE SOLUTION SIRH ?

logiciel SIRH à la carte
et surtout évolutif

Choisissez seulement le(s) module(s) dont vous avez
besoin pour composer votre solution SIRH sur-mesure.
ScopHR est entièrement paramétrable en interne et
prend en compte vos règles de gestion administratives
et la comptabilité. La solution SIRH peut évoluer selon vos nouveaux besoins et les évolutions de votre entreprise.

logiciel sirh optimal
pourquoi choisir un sirh performant

Une plateforme RH
accessible et collaborative

Le SIRH ScopHR est accessible 24h/24 et 7j/7 sur tous les supports (ordinateurs, tablettes, mobiles). De plus, il permet un travail en collaboration entre les différents acteurs RH (Dirigeant, Directeur des Ressources Humaines, managers et recruteurs)

Une solution Saas
complète et innovante

En mode SaaS, la solution SIRH ne nécessite aucune installation technique de votre côté. Vous avez besoin uniquement d’une connexion internet et d’un support pour pouvoir l’utiliser. Enfin, le mode SaaS vous offre une meilleure maintenance de votre outil et les mises à jour sont automatiques

sirh et modules ajustables
solution sirh et avantages

Un SIRH fiable et sécurisé

Choisissez seulement le(s) module(s) dont vous avez
besoin pour composer votre solution SIRH sur-mesure.
ScopHR est entièrement paramétrable en interne et
prend en compte vos règles de gestion administratives
et la comptabilité. La solution SIRH peut évoluer selon vos nouveaux besoins et les évolutions de votre entreprise

UN LOGICIEL SIRH À LA POINTE DE LA TECHNOLOGIE

dollars dessin
pieces avec des billets
pieces empilees
pieces empilees
pieces empilees
pieces empilees
Adaptable à l’image
de votre entreprise
Logiciel SaaS Accessible
24/7 par tous vos
collaborateurs
Évolution de votre SIRH
possible sur demande à
tout instant
Aucun frais
d’installation technique
Plateforme entièrement
sécurisée selon les
dernières normes
Hébergement en
Europe/France et
respectueuse du RGPD

LES GRANDES FONCTIONS COUVERTES PAR NOTRE SIRH

ADMINISTRATION DU PERSONNEL

Digitalisez et simplifiez efficacement votre administration du personnel ! ScopHR
vous accompagne dans l’ensemble des démarches obligatoires et procédures légales qui vous incombent. L’administration du personnel chez ScopHR couvre plusieurs besoins et fonctionnalités :

  • Dossiers collaborateur
  • Organisation
  • Outils collaboratifs
  • Gestion des frais

ACQUISITION ET GESTION
DES TALENTS

Replacez l’humain au centre de vos recrutements ! Notre solution SIRH comporte de nombreuses fonctionnalités qui vous permettent de vous recentrer sur l’essentiel : la recherche de talents. L’acquisition et la gestion des talents chez ScopHR couvrent plusieurs besoins et fonctionnalités :

  • Gestion des candidatures
  • Diffusion des offres
  • CVthèque
  • Sourcing

GESTION DU PERSONNEL

Valorisez les compétences de vos collaborateurs et faites rayonner votre marque employeur ! ScopHR vous offre une vision à 360° dans la gestion de vos collaborateurs. La gestion du personnel et des talents chez ScopHR couvre plusieurs besoins et fonctionnalités.

  • Nouveaux talents
  • Carrières et compétences
  • Formations
  • Gestion des rémunérations

TEMPS ET PLANIFICATION

Centralisez et optimisez la gestion des congés et des absences grâce à notre logiciel SIRH ! ScopHR bannit les tâches administratives chronophages et vous offre une meilleure organisation dans la gestion du temps et la planification stratégique de vos collaborateurs.

La gestion du temps et la planification stratégique et opérationnelle chez ScopHR couvrent plusieurs besoins et fonctionnalités :

  • Congés et absences
  • Feuilles de temps
  • Planification stratégique
  • Planification opérationnelle

J’ai besoin de gérer

Mon Personnel

Mon personnel

Mes recrutements

Mes recrutements

Mes talents

Mes talents

Conges et temps

Les congés & temps

Mon Plan annuel de formation

Mon plan annuel de formation

Ils nous font confiance

Chaque année, ils sont de plus en plus nombreux à nous faire
confiance et à opter pour notre logiciel SIRH ScopHR

le gouessant
pole emploi
building solutions
ccca-btp
IESEG
Sendin
JA Delmas
Société Générale
Arcelor Mittal

Vous avez des questions sur logiciel SIRH

ScopHr vous dit tout !

Qu’est-ce qu’un logiciel SIRH ? Définition SIRH
Le Système d’Information Ressources Humaines (SIRH) est un ensemble de logiciels qui accompagnent les équipes dans la gestion des ressources humaines. Ils permettent de faciliter et de fluidifier en digitalisant certaines fonctions RH :

  • L’administration du personnel avec la gestion des frais, les outils collaboratifs, l’organisation ou encore les dossiers collaborateurs ;
  • Le temps et la planification comme les congés et absences, les feuilles de temps, la planification stratégique ;
  • L’acquisition et la gestion des talents avec la gestion des rémunérations, celle des carrières et des compétences, la formation ou encore la gestion des candidatures.

Les SIRH sont fréquemment composés de plusieurs modules ou des briques logicielles. Ces derniers sont évolutifs et modulables en fonction des besoins des sociétés. Très agiles, ils évoluent avec l’entreprise et l’accompagnent ainsi dans le développement de ses activités.

Pourquoi utiliser une solution SIRH pour la gestion RH ?
Les solutions SIRH présentent de nombreux avantages dans l’optimisation de la bonne gestion des ressources humaines. Ceux-ci gravitent autour de quatre bénéfices majeurs :

  • Recentrer les activités sur l’Humain avec des managers qui font bénéficier aux salariés d’un meilleur environnement avec un espace de travail plus performant et des collaborateurs moteurs et investis grâce aux bons outils qui leur permettent de mieux appréhender la politique RH de leur organisation ;
  • Fiabiliser et fluidifier les processus Organisationnel en permettant un suivi plus performant des acteurs de l’entreprise et une meilleure organisation globale de la vie de l’entreprise ;
  • Réduire les coûts grâce aux outils de gestion automatisés, la meilleure gestion des flux administratifs, la rationalisation des coûts et l’automatisation de nombreuses tâches ;
  • Améliorer et booster la productivité grâce à un meilleur rendement des équipes RH et une organisation optimale.

De manière globale, le logiciel SIRH va garantir une meilleure gestion des processus relatifs à la vie de l’entreprise et de ses salariés. Choisir d’adopter ce système, c’est répondre à beaucoup de contraintes légales et professionnelles. Le SIRH va aussi constituer une solution pour permettre aux salariés de s’immerger dans une meilleure expérience humaine.

Quels sont les avantages du logiciel SIRH ?

Les solutions SIRH vont permettre concrètement d’améliorer la productivité et la meilleure gestion des fonctions-clés des ressources humaines : administration du personnel, formation, recrutement, gestion des talents… Les avantages sont nombreux et vont dépendre des briques logicielles intégrées.  ScopHR expert en SIRH vous en dit plus !

En savoir +

Combien de temps dure le déploiement d’un logiciel SIRH ?

L’intégration d’une solution SIRH va prendre quelques mois. Avec les SIRH délivrées en SaaS*, le temps de déploiement va fortement être raccourci. Néanmoins, ce temps de mise en œuvre des systèmes va obéir à des mécaniques variables, qu’il faut définir en fonctions des sociétés : besoins des entreprises, les choix des modules, budgets alloués. ScopHr vous accompagne dans ce projet !  

En savoir +

Quels sont les processus RH couverts par le logiciel SIRH ?

Le Système d’Information des Ressources Humaines, peut couvrir plusieurs processus RH. Globalement, il va pouvoir gérer et automatiser beaucoup de tâches administratives, habituellement chronophages, tout en centralisant l’ensemble des données des entreprises en les dématérialisant. En savoir plus, grâce à l’article ScopHR !

En savoir +

Quel ROI pour la mise en place d’un logiciel SIRH ?

La question des ROI’s avec le SIRH, s’envisage à long terme et de manière à la fois quantitative et qualitative. Ils dépendent aussi des sociétés et des besoins attendus. L’optimisation des processus RH de l’entreprise et le pilotage performant des données RH sont déjà deux retours sur investissements concrets…

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